旅行最怕的就是選錯飯店或旅館~住起來不舒服的話隔天
整個會沒心情好好的玩樂!!還好~~這次跟家人一起
住了這間漢諾威市普瑞茲特爾酒店 (prizeotel Hannover-City)真棒^0^住起來超舒服的,
重點超喜歡她的床,躺在上面就會不想起來~躺起來真舒服~
而且連小孩也喜歡,服務品質當然也很親切的~~所以想介紹
給大家如果有來這附近玩的話不妨來住看看~~~
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
漢諾威市普瑞茲特爾酒店 (prizeotel Hannover-City) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
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關於漢諾威市普瑞茲特爾酒店
簡介
無論您是因為出差或度假而造訪漢諾威，漢諾威市普瑞茲特爾酒店都會是您的最佳住宿選擇。 在這裡，旅客們可輕鬆前往市區內各大旅遊、購物、餐飲地點。 飯店位置優越讓遊人前往市區內的熱門景點變得方便快捷。
漢諾威市普瑞茲特爾酒店一直致力於為您提供最尊貴的服務與一流的設施，確保您下榻飯店期間愉快、愜意。 飯店內能享受到24小時前台服務, 配有無障礙協助設備, 可寄放行李, 電梯, 酒吧等一系列頂級設施。
體驗高質感的舒適休憩空間，部分客房配有空調, 暖氣, 書桌, iPod專用播放底座, 液晶電視/電漿電視，讓您回房之後能好好地放鬆休息。 除此之外，飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 一流的設施與得天獨厚的地理位置都讓漢諾威市普瑞茲特爾酒店成為漢諾威旅遊時的最佳留宿飯店。
服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
餐飲服務
酒吧
服務與便利設施
可寄放行李
吸菸區
預訂與入住須知【必讀】
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
巴黎高級訂製服周剛剛落幕，而2017-2018秋冬高級訂製服秀場上的彩妝趨勢卻正在發酵，這次大秀上細緻輕裸妝容成為主流，裸色金屬妝容預計也會成為今年秋冬彩妝主流妝容。
今年眼妝趨勢強調裸妝（圖／Dior）
負責巴黎高級訂製服大秀妝容的迪奧(Dior)全球彩妝形象創意總監Peter Philips受訪時也強調，這次的秀上底妝重點：「打造光霧裸妝的底妝需要精心搭配多樣底妝商品，才能呈現出底妝的細緻與透明感。自然妝容最大的挑戰是打造散發清新感，卻又能完美無瑕。運用持久粉底液或絲柔粉餅，能打造清新光霧底妝，再用遮瑕膏修飾膚色，最後頰彩使用潤色頰彩棒、並以柔光筆打亮臉部受光部位，就能打造立體輪廓。」
巴黎高級訂製服周剛剛落幕（圖／Dior）
巴黎高級訂製服周剛剛落幕（圖／Dior）
至於眼妝的部分，Peter Philips表示:「幾乎裸妝的眼妝，其實是運用精緻的細節打造。先用金屬光眼唇蜜輕輕暈染在眼皮上，打造裸色微金屬妝效；再在睫毛根部運用金屬光眼唇蜜，強調明亮雙眸。眉毛是這次妝容最重要的部分，與純淨的底妝形成對比。使用搶眼造型眉筆描繪眉形，再使用染眉膏，使得眉型更加立體飽滿。」而最後，唇妝的部分，可以先使用磨砂潤唇膏和唇蜜，為雙唇溫和去角質，同時打造性感飽滿雙唇，在上唇彩會更顯色飽滿。
今年眼妝趨勢強調裸妝（圖／Dior）
巴黎高級訂製服周剛剛落幕（圖／Dior）
現年66歲、從電子公司主管職退休的李金泉，覺得自己體力尚可，也想有機會能再重返職場，直到勞動部高屏澎東分署南區銀髮人才資源中心的協助安排下，到住家附近的賣場服務，順利重返職場。李金泉說，工作讓他生活有目標，青銀共融的職場溫馨氣氛，也讓他更有衝勁。
「我現在可以告訴你哪種泡麵最多人買呦」，在全聯賣場中負責泡麵區的補貨、整理貨架物品相關工作的李金泉，笑容可掬地分享工作心得。李金泉說，退休領有退休金，雖衣食無缺，但自忖能力尚行，生活也不能沒有目標，於是屢屢想著能重返職場，但因年齡與職場經歷，讓很多公司囿於成見不敢任用，終於透過南區銀髮人才資源中心與賣場公司協調適合高齡者的工作環境，並在中心輔導員胡媧祥的居中協助，順利有了新工作。每天4小時整理貨物、跟年輕夥伴相處，溫馨友善又和諧的職場氛圍，讓他不僅生活有重心，朋友圈還多了同事，天天都容光煥發、快樂上工。
▲現年66歲主管職退休的李金泉透過銀髮友善職場專案，到住家附近的賣場服務順利重返職場。（圖／記者陳宗傑翻攝,2017.09.05）
公司表示66歲的李金泉過去曾是主管，但沒有主管的架子，不會倚老賣老，在參與銀髮中心的職場相關課程後，再投入職場的心態轉換得很好且積極主動，常常一上班就主動去調整賣場冷氣溫度，還會主動到其他區域幫忙，動作雖沒有年輕人快速，卻給人另一種心安的穩定感，「賣場有他在，我就稍微安心了!」主管說，任用在職場有一定經歷的銀髮族，他們樂於工作，主動積極，讓人放心，在青銀良好互動的工作團隊中，銀髮族更具向心力及工作的穩定性，都會對企業帶來正面影響。
▲現年66歲主管職退休的李金泉透過銀髮友善職場專案，到住家附近的賣場服務順利重返職場。（圖／記者陳宗傑翻攝,2017.09.05）
勞動部高屏澎東分署南區銀髮人才資源中心主任劉岳屏表示，全聯與中心合作推動銀髮友善職場專案，透過「輔導企業穩定中高齡及高齡員工就業計畫」安排輔導委員實際到職場了解工作流程，並提供銀髮友善職場的各項建議，包括貨品上架、搬運時的動作指導、修改銀髮族面試表單上的工作項目意願等，並辦理專屬銀力面談會，今年5月份的全聯面談會，就成功協助19位民眾獲得重返職場機會。劉主任說，中心每個月規劃職務說明銀力面談會，歡迎有意轉職、再就業的銀髮族踴躍參加。
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